Nettleseren din er for gammel, og er ikke støttet.

Artikler

decoration image
Gjør styret jobben sin?

Det nærmer seg den tiden på året hvor styret bør evaluere sitt arbeid og sin kompetanse. Ifølge Norsk utvalg for eierstyring og selskapsledelse (NUES) bør dette skje årlig. God eierstyring og selskapsledelse styrker tilliten til selskapene og bidrar til verdiskaping over tid – til det beste for eiere, ansatte og andre interessenter. Styret er sentral […]

decoration image
Offentlige søkerlister – et hinder for å rekruttere ledere til offentlig sektor?

Visindi etterlyser en diskusjon om hva som bør være viktigst ved rekruttering av ledere og andre sentrale posisjoner i offentlig sektor. Er det å gi alle en mulighet til å vite hvem som har søkt stillingen, eller er det å sikre best mulig offentlig lederskap? Vår erfaring er at dagens regler først og fremst sikrer […]

decoration image
En storby i miniatyr

Bergen har altfor få virksomheter med hovedkontor i byen. Vi må slutte å tvinge ressurspersoner østover på jakt etter interessante jobber. Link til artikkel i «Bergens Tidende», 24. august 2013 skrevet av Morten Ågnes, leder i Visindi Bergen AS: Bergen var Nordens tettest befolkede by i 1960-årene, der den lå mellom de ca syv fjell. […]

decoration image
Med vidsyn fra Forus, Stavanger

Det er lederutvelgelsesselskapet Visindi som har denne mentale utsikten på Forus. Det passer bra, for selve betydningen av det gammelnorske ordet Visindi er nettopp vidsyn, klokhet og kunnskap.

decoration image
En liten håndfull er nok

Styreproff Jenny Homme i Visindi gir bort sine beste tips.
Artikkel hentet fra www.hegnar.no

1 2 3